105

Новые владельцы «Укртелекома» нарушают трудовое законодательство

Сюжет Экономика

В письме-жалобе трудового коллектива Регионального центра технической эксплуатации транспортной телекоммуникационной сети «Укртелекома» на имя прокурора Шевченковского района отмечается, что новое руководство предприятия сокращает работников. Происходит это следующим образом: правление компании изменило структуру трех филиалов «Дирекция первичной сети», в результате чего работников учреждения перевели на 0,2-0,4 штатной единицы должности. Рабочим, которые отказываются работать в таких условиях, предлагают увольнение по их инициативе.

«Фактически планируется скрытое массовое сокращение работников с грубым нарушением их конституционных прав, условий приватизации общества и норм действующего законодательства», — подчеркивает трудовой коллектив.

Согласно распоряжению Кабинета министров №1948-р, согласовывающего условия проведения конкурса по продаже пакета акций ОАО «Укртелеком», покупатель не имеет прав сокращать работников по инициативе собственника или уполномоченного им органа на протяжении трех лет после перехода права собственности на пакет акций. При расторжении трудового договора по соглашению сторон с работниками, предприятие обязано выплатить выходное пособие в течение 3 лет. Сумма выходного пособия колеблется в зависимости от оклада от 6 до 36 должностных окладов.

В реальности, в августе 2011 года руководство «Укртелекома» подписало новый договор, согласно которому выходное пособие снизили до 3-6 должностных окладов. На конференцию трудового коллектива, на которой принимался коллективный договор, ни один работник центра, включая председателя профсоюза, не был приглашен», — говорится в обращении.

«Собственник намеренно внес в коллективный договор незаконные условия и начал применять методы давления на работников посредством угроз уменьшения до минимума продолжительности рабочего времени и заработной платы», — отмечается в жалобе.

Источник: Экономическая правда

 

Смотрите также:

Также вам может быть интересно

Loading...

Топ 5 читаемых